Moventis Illes promeut le placement à Majorque avec des subventions pour les étudiants qui passent le CAP initial pour les voyageurs

 

Moventis Illes, concessionnaire des transports publics interurbains du réseau TIB à Majorque, a signé un accord de collaboration avec les autoécoles du territoire où opère son service. L’accord est valable un an et sera automatiquement renouvelé pour ajouter plus d’années d’engagement à la société majorquine.

Ce nouveau projet promu par l’entreprise vise à favoriser l’insertion professionnelle. La division basée à Majorque du groupe Moventia accordera une subvention aux étudiants du cours CAP (Cours d’Aptitude Professionnelle) qui souhaitent accéder aux offres d’emploi de l’opérateur de transport.

Pendant le cours, le personnel de l’équipe Moventis fera connaître l’entreprise et présentera l‘offre de contrat aux étudiants. L’opportunité aura un processus de sélection préalable par des entretiens individuels, suivi d’un test de conduite, qui servira à évaluer les aptitudes de chaque candidat pour le poste, et, enfin, la notification de l’incorporation à l’entreprise aux candidats qui ont été choisis.

L’obtention de la bourse se fera progressivement lors de la première étape professionnelle à Moventis Illes.

Cette initiative démontre l’engagement du groupe Moventia envers la société. L’entreprise experte en mobilité durable renforce sa proposition d’opportunités avec la mission de promouvoir le secteur de l’emploi.

Josep Maria Martí reçoit le « Prix d’honneur » d’Etalentum.

Le directeur général de Moventis et vice-président exécutif de Moventia, Josep Maria Martí, a reçu ce mardi le Prix d’honneur pour l’ensemble de sa carrière aux Prix Etalentum. Il s’agit de la première édition de cette initiative organisée par l’entreprise Etalentum, entreprise espagnole leader spécialisée dans le recrutement, et coïncide avec la célébration du centenaire de Moventia.

Josep Maria Martí a été choisi par un comité d’experts composé de représentants de prestigieuses entités publiques et privées de la région, telles que la Mairie de Sabadell, la Chambre de commerce de la municipalité, le Banc de Sabadell, la Faculté des sciences économiques et commerciales de l’Université autonome de Barcelone (UAB) et Etalentum. Après avoir étudié les profils et les carrières de nombreux dirigeants de la région, le jury hétérogène a décidé à l’unanimité de récompenser Josep Maria Martí pour sa carrière et le succès qu’il a obtenu au cours de ses 35 ans de parcours professionnel.

Pour sa part, Josep Maria Martí a exprimé sa gratitude pour cette importante reconnaissance : « Je tiens à vous remercier pour cette magnifique récompense, que je reçois au nom de toute l’équipe de Moventia, de la famille et des professeurs que nous avons eus, dont je tiens à souligner les enseignements : faire confiance aux gens, les laisser travailler, les former aux compétences nécessaires et les traiter avec empathie et respect. Je tiens également à souligner que c’est une satisfaction particulière pour moi de recevoir ce prix, l’année où nous célébrons le centenaire de l’entreprise que mon grand-père a fondée en 1923 ».

Les Prix Etalentum sont des récompenses locales qui sont décernées aux entreprises situées à Sabadell et dans les villes environnantes. L’objectif principal de ce projet est de valoriser les propositions humaines des entreprises locales via différents facteurs tels que la promotion des talents internes et externes, le niveau d’engagement envers les employés, la création d’opportunités de formation et de développement professionnel, la mise en œuvre de politiques de conciliation, d’intégration et de santé, et les bonnes pratiques en matière de communication interne et de transparence.

La cérémonie de remise s’est déroulée à la Chambre de commerce de Sabadell en présence de la maire de Sabadell, Mme Marta Farrés, ainsi que d’autres représentants reconnus dans le monde des affaires du Vallès Occidental. Les prochaines éditions auront lieu dans d’autres villes espagnoles.

 

Une référence depuis cent ans

Il convient de souligner que Josep Maria Martí a reçu sa récompense en même temps que Moventia, qui aura 100 ans en 2023, et qui a été l’une des six entreprises candidates au Prix Etalentum dans la catégorie « entreprises de plus de 100 employés », toutes sélectionnées par le quorum d’experts pour leurs solides projets de promotion et de développement du capital humain.

Selon les cofondateurs d’Etalentum, Jaume Alemany et David Boixader, la création de ces prix vise à « reconnaître le travail de nombreuses entreprises dans la gestion de leur capital humain, à assurer la motivation des employés, à détecter les talents ainsi que promouvoir et faciliter la conciliation », parmi d’autres aspects fondamentaux pour le succès des entreprises.

 

Moventia et la mairie de Sant Cugat resserrent leurs liens

Moventia a reçu ce mardi 10 janvier la visite officielle de la maire de Sant Cugat, Mireia Ingla , sur son site. La maire s’est présentée dans les locaux de l’entreprise experte dans la mobilité, accompagnée de l’adjoint au maire chargé de la Présidence, des Services urbains, de la Mobilité et de la Sécurité, Pere Soler ; l’adjointe au maire chargée de la Promotion économique, Elena Vila ; le chef du cabinet du bureau de la mairie, Víctor Punes, le chef de la communication de la mairie, Mikel Vilalta, et la responsable de la Promotion économique, Anna Álvarez.

La délégation de la mairie a été accueillie par le président de Moventia, Miquel Martí Escursell ; par le directeur général de Moventia et vice-président exécutif de Moventis, Josep Maria Martí ; par la vice-présidente de la communication interne et institutionnelle de Moventia, Sílvia Martí ; la responsable de Moventis SARBUS, Júlia Gilavert, le directeur des exploitations de Moventis, Enric Fauste ; le directeur adjoint, Aram Vidal ; et la directrice du marketing de Moventia, Sandra Llunell.

Après avoir visité les installations de l’entreprise, la maire et son équipe se sont intéressées au centre de contrôle des opérations (DCO) de Moventia. La direction de l’entreprise a expliqué le fonctionnement de la technologie, qui assure le suivi exhaustif des autobus qui circulent sur un réseau de 270 kilomètres pour desservir les 97 000 habitants de la municipalité de Vallès.

 

Après la visite de l’entreprise et de ses différents domaines, la direction a souhaité communiquer les objectifs de l’entreprise, aux représentants de la mairie. Ils ont accordé une attention particulière à la stratégie d’internationalisation, à la qualité et à l’engagement de l’équipe, à l’innovation et à la durabilité. Les services des deux divisions de l’entreprise, Moventis et Movento, ont également été expliqués en profondeur.

Cette visite a constitué un pas supplémentaire, afin de continuer à travailler conjointement dans le but d’offrir le meilleur service possible à la population de Sant Cugat.

Moventis Sarfa, récompensée comme Entreprise de Transport Régulier de l’Année

Moventis Sarfa a reçu le prix Entreprise de l’année, dans la catégorie Transport Régulier, du prestigieux magazine Autobuses y Autocares.

La publication de référence dans le transport de passagers a remis le prix lors de la XXXIe édition des prix Las Empresas del Año, qui s’est tenue le 20 décembre dans les pavillons IFEMA de Madrid. Juan Giménez, PDG de Moventis Regular, était chargé de collecter la reconnaissance au nom de l’entreprise appartenant au groupe Moventia.

Lors de la cérémonie de remise des prix, Autobuses y Autocares a également présenté un numéro spécial du magazine dédié aux entreprises lauréates. La publication a mis en lumière les mérites et les initiatives mises en œuvre par les opérateurs récompensés.

Les prix Las Empresas del Año sont décernés depuis 1992 et représentent une ovation pour le travail réalisé par différentes entreprises au niveau de l’État dédiées au transport de passagers dans différentes catégories : routier, discrétionnaire et urbain.

Le directeur général de Moventis Regular, Juan Giménez, a évalué positivement le prix : « Ce prix récompense le travail que tous les professionnels qui travaillent chez Moventis Sarfa accomplissent chaque jour, et son objectif n’est autre que d’offrir à tous nos utilisateurs à Gérone un service avec les plus hauts standards de qualité et de sécurité. Nous tenons à remercier le magazine Autobuses y Autocares de nous avoir accordé ce prix. C’est un privilège de recevoir une distinction d’une référence dans l’information de notre secteur.

Moventis Sarfa a voulu remercier Autobuses y Autocares pour l’importante reconnaissance et les entités et les utilisateurs qui, jour après jour, accompagnent l’entreprise et l’encouragent à continuer à garantir la meilleure expérience de mobilité pour les personnes.

Moventia, une société axée sur l’égalité des chances

Moventia a parcouru un long chemin pour garantir l’égalité des chances parmi son personnel. La multinationale du transport travaille également en permanence pour pallier des actes de discrimination qui peuvent exister dans ses divisions.

Afin de suivre la voie de l’égalité au travail et la tolérance zéro en matière de discrimination, Moventia utilise une méthodologie proactive pour mieux répondre aux différents besoins à améliorer. L’une des principales préoccupations de l’entreprise est le bien-être au travail. Il est vital pour l’entreprise de maintenir une équipe satisfaite et motivée, afin d’améliorer ses compétences et ses capacités. Elle garantit également un environnement de travail agréable dans lequel le personnel se sent en sécurité et à l’aise.

L’entreprise s’est également engagée à offrir une diversité et une inclusion qui éradiquent la discrimination, comme en témoignent ses procédures de recrutement et de promotion internes. Moventia veille également à utiliser un langage inclusif en matière d’égalité des sexes.

Afin de rester un leader en matière d’égalité, et un exemple pour les autres opérateurs du secteur des transports publics et privés, l’entreprise a adapté des processus qui peuvent être modifiés au fil du temps pour pallier de possibles changements dans l’exercice de l’égalité entre les employés masculins et féminins.

Compte tenu de l’engagement et des performances positives en matière d’égalité, il y a actuellement 15 entreprises appartenant à la société de mobilité qui ont été certifiées pour avoir rempli les conditions d’obtention du label SGI 20.10. La terminologie SGI correspond aux sigles espagnols « Sistema de Gestión de Igualdad de Oportunidades » (Système de Management de l’Égalité des Chances). Cela a été confirmé par l’audit officiel de SGI Standards, une société du Groupe SGP spécialisée dans l’égalité des chances.

Malgré ces bons résultats, Moventia continuera à travailler sans relâche pour maintenir son engagement social en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes et contre la discrimination.

 

D’autre part, la responsabilité sociale du groupe s’inscrit dans la durée. La multinationale s’engage à travailler sur les objectifs les plus réalisables, dans le cadre de l’activité de l’entreprise, inclus dans les Objectifs de Développement Durable (ODD). L’Organisation des Nations Unies définit des actions visant à promouvoir, à l’échelle mondiale, l’amélioration de la perspective de chacun pour améliorer le monde, à partir de mesures visant à pallier la pauvreté existante, à améliorer la protection de la planète, ainsi que d’autres actions

Moventis s’intègre à FEMVallès

Photo : (de gauche à droite) Josep Alberich, Miquel Martí Pierre, Silvia Martí, Antoni Abad, Alicia Bosch, Miquel Martí Escursell, Manel Larrosa, Josep Maria Martí, Gabriel Torras et Oriol Alba.

Moventis a récemment rejoint l’association FEMVallès, l’association des organisations économiques, syndicales et sociales qui s’emploie à stimuler l’économie et à surmonter la condition de la périphérie métropolitaine.
À l’occasion de cette récente adhésion, un représentant de Moventia, dont Miquel Martí Pierre, Directeur Général de Moventis Occasionnel et représentant de Moventis auprès de l’association, a reçu les représentants de FEMVallès au sein des installations de Moventia à Sant Cugat del Vallès, le 11 mai dernier. La visite a servi à présenter les travaux réalisés par FEMVallès au cours des 10 dernières années et à discuter conjointement des propositions d’amélioration des infrastructures et de la mobilité sur le territoire.
Ont assisté à la visite, de la part de l’association : Toni Abad, Président de FemVallès et du CECOT ; Oriol Alba, Secrétaire Général de CECOT ; Alicia Bosch, Présidente du Centre métallurgique et du CIESC ; Manel Larrosa, architecte et membre de ViaVallès ; Arnau Vila, Secrétaire technique de FemVallès et Gabriel Torras, Directeur Général du Centre métallurgique. Et, de la part de Moventia : Miquel Marti Escursell, Président de Moventia ; Josep Maria Marti Escursell, Conseiller délégué de Moventia et Vice-Président exécutif de Moventis ; Silvia Marti, Vice-Présidente de Moventia et Miquel Marti Pierre, Directeur Général de Moventis Occasionnel.

Agustí López, durant le Cycle des dialogues économiques

 

Le 4 mai, Moventia a participé, une nouvelle fois, aux journées organisées par la Chambre de Commerce de Sabadell, cette fois-ci centrées sur l’absentéisme au travail, l’un des problèmes auxquels les entreprises sont confrontées actuellement dans la gestion des Ressources Humaines.

 

Notre Directeur Général des Ressources Humaines, Agustí López, a assisté à l’événement dans le cadre du Cycle des dialogues économiques du Conseil de l’économie productive (CEPA), formé par le CIESC, PIMEC Vallés Occidental et la Chambre, où il a partagé, de par son discours, l’importance d’une bonne gestion de l’absentéisme au travail.

La COVID-19 a marqué des taux d’absentéisme en pourcentage jamais atteints. En outre, l’absentéisme entraîne une baisse de la productivité, une augmentation des coûts et peut avoir une incidence sur le climat professionnel.

 

Pedro Pablo Sanz, Directeur Général de l’Association des mutuelles d’accidents du travail (AMAT), a également participé à la conférence.

Moventia parraine la II édition du Festival Itinera Parlem

Cette année, Moventia a le plaisir d’être le sponsor de la deuxième édition du Festival Itinera Parlem, un projet créé entre l’Association des Micro-Villages de Catalogne et Aktive, et qui est né en 2021 dans le but de faire connaître les Micro-Villages et leurs charmes, accompagné de musique de qualité dans un tout petit format.

Les Micro-Villages sont les municipalités de moins de 500 habitants en Catalogne. Au total, il y en a 337, dont plus de 200 sont affiliés à l’Association des Micro-Villages de Catalogne.

Itinera nait avec deux objectifs : faire connaître la réalité des Micro-Villages de Catalogne, et faire parvenir la culture de qualité dans les espaces emblématiques des villages. Le festival compte des musiciens de Jazz, Blues, Gospel et Soul, entre autres styles, et repose sur la présence de grandes références de la musique catalane, en plus de collaborer avec des conservatoires et des écoles de musique catalane, telles que le Liceu et Esmuc.

Ce projet ouvert et inclusif présente sa deuxième édition cette année 2022, qui a commencé le 1er mai et se terminera le 30 octobre, avec plus de 120 concerts.

Après sa première édition en 2021, le Festival Itinera a été récompensé par les Prix Impulsa de la Fondation Catalunya Cultura. Son œuvre a été reconnue par ce projet avec la déruralisation par la culture, et plus spécifiquement, la musique, montrant que la culture favorise la transformation sociale.

Moventia partage cette vision et comprend la culture comme un outil de transmission de valeurs qui favorise la pensée critique, et qui est en fait un instrument de cohésion sociale et de développement d’une société plus active. Pour cette raison, Moventia encourage et collabore à des actions et des projets visant à apporter une culture de qualité du territoire à tous.

Moventia dispose du Sceau d’Entité Engagée dans la Culture de la Fondation Catalunya Cultura, en reconnaissance de sa relation et de son implication dans la promotion de la culture catalane.

 

Moventis, partenaire de mobilité du TRAM Barcelona Open pour la deuxième année consécutive

Silvia Marti, Vice-Présidente d’entreprise de Moventia, a participé aujourd’hui à la présentation de la cinquième édition du TRAM Barcelona Open, le Tournoi International de Tennis en fauteuil roulant dont Moventis est le partenaire de mobilité. L’événement a eu lieu au Reial Club Tennis Barcelona sous le slogan « El nostre únic límit el marca la pista »/« Notre seule limite est la piste ».

Le TRAM Barcelona Open est consolidé comme un tournoi de référence du circuit international Uniqlo Wheelchair Tennis Tour et présente une inscription de luxe pour cette édition. La confirmation du numéro 1, 2 et 3 au classement mondial dans les catégories hommes et femmes positionne cet événement comme meilleur tournoi de catégorie ITF2 de la Fédération Internationale de Tennis et, cette année encore, il est situé comme le premier tournoi sur terrain avant Roland Garros. Grâce à cela, le tournoi est en passe de faire le saut à la catégorie internationale la plus élevée (ITF1) dans sa prochaine édition.

Depuis Moventis, conformément à l’engagement de Moventia, nous continuons à apporter notre grain de sable et à nous solidariser avec des projets sociaux et sportifs, avec la mission et l’engagement d’aider à éliminer les obstacles physiques qui limitent la mobilité des personnes handicapées.